Sie haben sich über uns informiert und sind der Meinung, dass wir gut zusammenpassen könnten? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen. Damit wir möglichst ohne Probleme und Verzögerungen vorgehen können, beachten Sie bitte die folgenden Hinweise.
 
Wir haben für Sie alle wichtigen Informationen für eine Bewerbung bei Bertrandt zusammengestellt. So steht einer erfolgreichen Bewerbung nichts mehr im Wege und wir wünschen Ihnen viel Glück dabei.
 

Ob Sie sich für eine Online-Bewerbung per E-Mail entscheiden oder sich ganz konventionell per Post bewerben: stellen Sie uns bitte vollständige und aussagekräftige Informationen zur Verfügung. Dazu gehören:

Schreiben Sie uns, warum Sie die oder der Richtige für uns sind, was Sie motiviert. Vergessen Sie nicht, speziell bei einer Initiativbewerbung, zu erwähnen, für welchen unserer Standorte Sie sich interessieren oder ob Sie bei der Standortwahl flexibel sind.
 

Wenn Sie sich per E-Mail bewerben, gilt das im Übrigen genauso. Fügen Sie dabei ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate etc.) als einzelne pdf-Dateien max. 1,5 MB an Ihre E-Mail an.
 

Schicken Sie uns keine Kurzprofile und bewerben Sie sich bitte nicht mit dem Verweis auf eine Website (»... meine Unterlagen finden Sie unter www. ...«).
 

Wir bemühen uns:
Geben Sie uns ein wenig Zeit, um Ihre Unterlagen anzusehen und zu überprüfen, ob die Möglichkeit für eine Zusammenarbeit besteht. Das kann manchmal auch etwas länger dauern, da wir zum einen natürlich sehr gründlich prüfen und zum anderen auch eine recht große Anzahl an Bewerbungen erhalten.

Außerdem überprüfen wir, ob Sie vielleicht auch noch auf eine andere Position innerhalb der Bertrandt-Gruppe passen könnten.

Sollten Sie innerhalb von 3 Wochen nichts von uns hören, können wir Ihnen derzeit keine adäquate Position anbieten.

Wir versuchen auf jeden Fall alles, um Ihnen so schnell wie möglich Auskunft zu geben.

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